海峽網(wǎng)9月22日訊（海都記者 陳晉 蔡學(xué)偉）近日，仙游縣法院面向社會公開招聘合同制法官助理，協(xié)助法官出庭審判案件，錄用后的人員將實(shí)行年薪制，并按照勞動合同法，或與法院在編人員同工同酬。記者獲悉，除仙游縣法院外，荔城區(qū)法院也于今年年中公開招聘法官助理。據(jù)悉，該做法是司法體制改革先行試點(diǎn)工作的重要一步。

實(shí)行年薪制或同工同酬

今后，莆田部分法院庭審現(xiàn)場，將多一個“法官助理”的位置。記者了解到，所謂“法官助理”，是協(xié)助法官履行審判職責(zé)的審判輔助人員，是在法官的指導(dǎo)下履行審查訟訴材料、組織庭前證據(jù)交換、接待案件訴訟參與人、準(zhǔn)備與案件審理相關(guān)的參考資料，并協(xié)助法官進(jìn)行調(diào)解、草擬法律文書、記錄以及法官交辦的其他事務(wù)性輔助性工作。

據(jù)悉，根據(jù)招聘條件，法官助理必須為大學(xué)本科以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，且為1981年后出生。報考時，還需通過報名、考試、面試、體檢、考察、公示及錄用。薪酬方面，將實(shí)行年薪制，按照《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，實(shí)行勞動合同制管理，或與在編法院人員同工同酬。

仙游、荔城區(qū)先行試點(diǎn)

記者了解到，莆田市荔城區(qū)法院和仙游縣法院作為全市率先試點(diǎn)招聘法官助理的法院，正在或已完成招聘工作。仙游縣法院相關(guān)工作人員介紹，該做法是司法改革試點(diǎn)工作的重要一步。同時，法官助理制度不僅為審判工作服務(wù)，同時還為法官隊伍儲備和培養(yǎng)優(yōu)秀人才。

“雖然是在法官的指導(dǎo)下開展工作，但并不是完全被動地接受法官的指令，法官助理可以在法律檢索，關(guān)聯(lián)、類似案例分析，法律文書的草擬、調(diào)研等方面充分發(fā)揮主觀能動性，實(shí)現(xiàn)自我提升。”法律界人士向記者介紹，法官助理制度作為法官隊伍梯隊建設(shè)的重要組成部分，將起到補(bǔ)短板的重要作用。通過資深法官在5年里的“傳、幫、帶”，幫助法官助理積累實(shí)務(wù)經(jīng)驗，培養(yǎng)法官品質(zhì)，為成為一名法理與經(jīng)驗兼?zhèn)涞膬?yōu)秀法官做好準(zhǔn)備。