13日，全國總工會發(fā)布全國工會重點工作創(chuàng)新案例，福州市總工會兩項創(chuàng)新案例入選，分別是“探索‘數(shù)智化醫(yī)療互助’新模式，讓職工群眾更有‘醫(yī)’靠”和“‘1234機制’推進預算績效管理工作走深走實”。

其中，“探索‘數(shù)智化醫(yī)療互助’新模式，讓職工群眾更有‘醫(yī)’靠”案例發(fā)揮數(shù)字福州技術優(yōu)勢，進一步幫助職工減輕醫(yī)療負擔，最大限度惠及職工群眾。該案例有三大特色：一是全程網(wǎng)辦更便捷，福州市職工溫暖工程醫(yī)療互助活動以“e福州”為載體，通過與市醫(yī)保系統(tǒng)中的參保職工單位信息、參保狀態(tài)和類型等實名制數(shù)據(jù)進行共享，有效落實職工參保和領取補助金“最多跑一趟”和“一趟不用跑”，基本實現(xiàn)全流程智能化線上辦理；二是擴大范圍覆蓋廣，依托數(shù)智化系統(tǒng)，今年全市工會組織了5萬名新就業(yè)形態(tài)勞動者參加醫(yī)療互助，而且系統(tǒng)對接了婚姻登記數(shù)據(jù)接口，可核驗職工婚姻狀況，簡化職工配偶報名流程；三是疊加補助更精準，職工住院發(fā)生的費用可獲得住院補助金，還能獲得住院二次補助金，兩項疊加最高可達10萬元，職工還可以申請1次200元的“溫暖”補貼等。（記者 李白蕾）